兴宁区农业农村局最新招聘信息全面发布，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求专业、敬业的人才，共同致力于推动农业农村事业的发展。招聘岗位多样，包括农业技术、畜牧养殖、农村规划等多个领域。要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉农业农村工作，能够积极投身于乡村振兴的伟大实践中。加入我们，共同为兴宁区的农业农村发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘部门及岗位
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 报名方式及截止时间
6. 注意事项
7. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，兴宁区农业农村局为了更好地服务广大农民朋友，提高农业农村工作水平，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息的发布，旨在引进一批高素质、专业化的人才，共同为兴宁区农业农村事业的发展贡献力量。

招聘部门及岗位

本次招聘涉及兴宁区农业农村局的多个部门及岗位，包括：

1、农业技术部门：农业技术员、农业工程师

2、农村发展部门：农村规划师、乡村振兴专员

3、农产品质量安全监管部门：农产品质量检测员、食品安全监管员

4、农业科技教育部门：农业技术推广员、农业教育培训师

招聘条件及要求

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2、热爱农业农村事业，具备较强的组织协调能力和团队协作精神。

3、具备较强的学习能力和专业知识水平，有相关工作经验者优先考虑。

4、身体健康，能够适应农业农村局的工作环境和任务需求。

5、具体岗位要求：

（1）农业技术部门：农业技术员需具备相关农业专业背景，熟悉农业生产技术；农业工程师需具备农业工程相关专业背景，熟悉农业机械设备。

（2）农村发展部门：农村规划师需具备规划、地理、经济等相关专业背景，熟悉乡村发展规划；乡村振兴专员需具备较强的政策解读和项目实施能力。

（3）农产品质量安全监管部门：农产品质量检测员需具备农产品质量检测相关专业背景，熟悉农产品质量标准和检测方法；食品安全监管员需具备较强的食品安全监管能力，熟悉食品安全法律法规。

（4）农业科技教育部门：农业技术推广员需具备农业相关专业背景，有较强的表达能力和组织能力；农业教育培训师需具备较强的教学能力和课程设计能力。

招聘流程

本次招聘流程分为以下几个环节：网上报名、资格审查、笔试（部分岗位需面试）、体检、公示及聘用，具体时间和地点将在报名后通过官方网站或电话通知。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位均为兴宁区农业农村局的正式员工，薪酬待遇将按照国家和地方的相关规定执行，我们将为员工提供完善的福利待遇，包括社会保险、住房公积金、带薪休假等。

报名方式及截止时间

有意者请将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址将在官方网站发布），报名截止时间为招聘公告发布后的两周，请务必在规定时间内完成报名，逾期将无法受理。

注意事项

1、报名者需确保提交的材料真实有效，如有虚假，将取消其应聘资格。

2、招聘过程中，我们将通过官方网站或电话通知各环节的具体安排，请保持通讯畅通。

3、如有任何疑问，可在官方网站留言或拨打咨询电话进行咨询。

兴宁区农业农村局诚挚欢迎广大有志于农业农村事业的优秀人才踊跃报名，共同为乡村振兴贡献力量，我们相信，通过大家的共同努力，兴宁区的农业农村事业将取得更加辉煌的成就。

联系方式

1、官方网站：（请根据实际情况填写）

2、联系电话：（请根据实际情况填写）

3、联系人：（请根据实际情况填写）

十、招聘理由及意义说明：本次招聘旨在引进高素质专业化人才，加强兴宁区农业农村局的人才队伍建设，提高农业农村工作的专业化水平和服务质量，通过引进优秀人才，共同推动兴宁区农业农村事业的发展，助力乡村振兴战略的实施，我们也为有志于农业农村事业的优秀人才提供广阔的发展空间和良好的职业前景，共同为实现农业农村现代化贡献力量。