任城区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等，要求具备良好的职业素养和服务意识，大专以上学历，有相关工作经验者优先。招聘流程包括报名、资格审查、面试和笔试等环节。我们提供优厚的薪酬待遇和良好的工作环境，欢迎有志之士前来应聘，共同致力于推广阅读文化，提高全民阅读素养。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 任城区图书馆简介
3. 职位介绍及职责
4. 加入我们，共创美好未来
5. 报名方式及截止日期

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，其运营和服务水平也在不断提升，任城区图书馆作为本地区的文化地标，一直致力于为广大读者提供优质的阅读服务和丰富的文化资源，为了满足日益增长的读者需求和图书馆事业的发展，任城区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量。

招聘信息

1、招聘职位

本次任城区图书馆招聘的职位包括：图书管理员、图书馆信息技术专员、儿童阅读推广专员等。

2、招聘条件

（1）图书管理员：

学历要求本科及以上学历，图书馆学、文献学、历史学等相关专业优先考虑。

工作经验具有一定的图书馆工作经验者优先。

技能要求熟悉图书馆业务流程，具备良好的服务意识和沟通能力。

（2）图书馆信息技术专员：

学历要求本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业。

工作经验具备相关信息技术工作经验者优先。

技能要求熟悉图书馆信息化技术，具备良好的学习能力和创新意识。

（3）儿童阅读推广专员：

学历要求大专及以上学历，教育学、心理学、儿童文学等相关专业。

工作经验具有儿童教育或阅读推广经验者优先。

技能要求热爱儿童阅读事业，具备良好的组织策划和沟通能力。

3、招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，具体时间和地点将在报名结束后另行通知。

4、薪酬待遇

任城区图书馆为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资根据个人能力和职位而定，我们还为员工提供完善的福利待遇和良好的发展空间。

任城区图书馆简介

任城区图书馆位于本区中心地带，拥有丰富的馆藏资源、先进的设施设备和一流的服务团队，我们致力于为读者提供多元化、个性化的阅读服务，不断满足读者的阅读需求，任城区图书馆还积极参与各种文化活动，推广阅读文化，提高全民素质。

职位介绍及职责

1、图书管理员：负责图书的整理、归类、借阅、归还等工作，确保图书馆日常业务的顺利进行。

2、图书馆信息技术专员：负责图书馆的信息化建设和维护工作，包括电子资源的管理、网络系统的运行等。

3、儿童阅读推广专员：负责儿童阅读活动的策划、组织和实施，推广儿童阅读文化，提高儿童的阅读兴趣和能力。

加入我们，共创美好未来

任城区图书馆正处于快速发展的关键时期，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量，您不仅可以获得丰厚的薪酬待遇，还可以与优秀的同事共同成长，实现自己的职业价值，如果您符合以上条件，请尽快报名，我们期待您的加入！

报名方式及截止日期

1、报名方式：请通过任城区图书馆官方网站或相关招聘平台进行网上报名。

2、截止日期：报名截止日期以任城区图书馆官方网站公告为准，请尽早完成报名。

任城区图书馆期待着与您携手共进，为我们的读者提供更优质的服务，为本地区的文化发展贡献我们的力量，我们坚信，有了您的加入，任城区图书馆的明天将更加美好！