榆阳区农业农村局最新招聘信息详解：该局现面向社会公开招聘农业技术、畜牧、水利等相关领域的人才。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，并熟悉农业技术或相关领域知识。此次招聘旨在加强基层农业技术推广力量，提高农业生产水平，促进农村经济发展。有意者请密切关注该局官网，及时获取报名信息和相关材料。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 招聘理由与意义
6. 联系方式
7. 注意事项

随着乡村振兴战略的深入推进，榆阳区农业农村局为了更好地服务农业、农村和农民，现面向社会广泛发布最新招聘信息，本次招聘旨在选拔一批有才华、有热情、有担当的人才加入我们的团队，共同推动榆阳区农业农村事业的发展。

招聘部门简介

榆阳区农业农村局是负责榆阳区农业、农村、农民事务的政府工作部门，其主要职责包括：研究拟定农业农村发展战略、政策和规划；指导农业生产、农村经济发展；加强农村公共服务体系建设等，在推动乡村振兴战略实施中，榆阳区农业农村局发挥着举足轻重的作用。

招聘岗位及要求

本次榆阳区农业农村局共招聘以下岗位：

1、农业技术推广员（若干名）

岗位要求：

（1）农业相关专业本科及以上学历，热爱农业技术推广工作；

（2）熟悉农业生产技术，具备较强的组织协调和沟通能力；

（3）具有良好的团队合作精神和敬业精神。

2、农村规划与管理专员（若干名）

岗位要求：

（1）城乡规划、农村发展等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉农村发展规划和管理政策，具备较强的政策解读能力；

（3）具备较强的文字撰写和报告编制能力。

3、农业项目管理师（若干名）

岗位要求：

（1）农业经济管理、项目管理等相关专业背景；

（2）熟悉农业项目申报、管理和实施流程；

（3）具备较强的项目管理和团队协作能力。

招聘流程

本次招聘流程如下：

1、网上报名：请前往榆阳区农业农村局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至指定邮箱。

2、资格审查：对报名人员进行资格初审，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通知初审通过的候选人参加面试，面试内容包括综合素质、专业技能和岗位适应性等方面。

4、考察：对面试合格的候选人进行考察，包括个人征信、工作经历、学历认证等。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬待遇按照榆阳区农业农村局相关规定执行，我们为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利、培训机会等。

招聘理由与意义

榆阳区农业农村局此次招聘，是为了适应乡村振兴战略的实施，进一步加强农业技术推广、农村规划和管理工作，通过引进优秀人才，提高团队整体素质，为榆阳区的农业农村事业发展提供有力的人才保障，我们也为有志于从事农业事业的年轻人提供了良好的发展平台和机遇。

乡村振兴，关键在人，榆阳区农业农村局始终坚持以人才为发展之本，注重人才的引进和培养，我们期待有才华、有热情、有担当的您加入我们的团队，共同推动榆阳区农业农村事业的发展，欢迎符合条件的您踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

联系人：XXX（人力资源部）

联系电话：XXX-XXXX-XXXX

电子邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])

地址：榆阳区农业农村局（具体地址）

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息和证件；

2、报名截止日期以榆阳区农业农村局官方网站公布为准；

3、如有虚假信息，一经查实，取消应聘资格。