恭城瑶族自治县图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，熟悉图书馆业务，具备一定的专业技能。此次招聘旨在提升图书馆服务水平，更好地满足读者需求，促进文化事业发展。感兴趣的人士可关注官方信息，了解详细招聘要求和流程。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位详解
3. 薪资待遇与福利

随着社会的快速发展，恭城瑶族自治县图书馆为满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和热爱图书馆事业的人才，共同推动恭城瑶族自治县图书馆事业的发展。

招聘公告

恭城瑶族自治县图书馆招聘公告如下：

1、招聘岗位及人数

（1）图书管理员：若干名

（2）图书馆技术部工作人员：若干名

（3）读者服务部工作人员：若干名

2、岗位职责

（1）图书管理员：负责图书的借阅、归还、整理及馆藏资源的管理等工作。

（2）图书馆技术部工作人员：负责图书馆的数字化建设、网络维护、设备管理等技术支持工作。

（3）读者服务部工作人员：负责读者咨询、活动策划、阅读推广等工作，提升读者满意度。

3、招聘条件

（1）具有良好的职业道德和团队协作精神。

（2）大专及以上学历，图书馆学、计算机科学、信息管理等相关专业优先考虑。

（3）具备一定的计算机操作能力和图书馆工作经验。

（4）热爱图书馆事业，有责任心，具备良好的服务意识。

4、招聘流程

（1）报名：请前往官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

（3）面试：通知符合条件的候选人参加面试，具体时间和地点另行通知。

（4）体检：通过面试的候选人需进行体检，体检合格者方可录用。

（5）录用：根据面试、体检结果，确定最终录用名单，并通知相关人员办理入职手续。

招聘岗位详解

1、图书管理员

图书管理员是图书馆的重要岗位之一，主要负责图书的借阅、归还、整理及馆藏资源的管理等工作，应聘者需具备良好的组织能力和沟通能力，具备一定的图书馆工作经验，热爱图书馆事业，此岗位将参与图书馆的日常工作，为读者提供优质的借阅服务。

2、图书馆技术部工作人员

图书馆技术部工作人员主要负责图书馆的数字化建设、网络维护、设备管理等技术支持工作，应聘者需具备计算机科学技术相关专业知识，熟悉图书馆信息系统，具备较强的学习能力和解决问题的能力，此岗位将参与图书馆的技术创新，推动图书馆的数字化发展。

3、读者服务部工作人员

读者服务部工作人员主要负责读者咨询、活动策划、阅读推广等工作，应聘者需具备良好的沟通能力和组织协调能力，具备一定的文化素养和文字功底，能够策划和组织各类阅读活动，提高读者满意度，此岗位将直接面对读者，为读者提供优质的服务，推动阅读文化的传播。

薪资待遇与福利

本次招聘的员工薪资待遇将根据个人能力和工作经验而定，具体薪资标准将在面试后确定，福利方面，员工将享受五险一金、带薪年假、节日福利等，恭城瑶族自治县图书馆将为员工提供良好的工作环境和发展空间。

本次招聘是恭城瑶族自治县图书馆引进优秀人才的重要机会，我们期待具备专业技能、热爱图书馆事业的优秀人才加入我们的团队，共同推动恭城瑶族自治县图书馆事业的发展，欢迎有志之士踊跃报名，共创美好未来！